Transporte público em Sorocaba
O vale-transporte tem um importante papel como benefício trabalhista aqui no Brasil. Regulamentada em 1985, a primeira lei que estabeleceu o vale-transporte também contribuiu para o próprio desenvolvimento do transporte público. Neste Dia do Trabalhador, 1 de maio, colocamos em perspectiva alguns importantes pontos para serem discutidos sobre o benefício.
Leticia Deus, gerente de RH na companhia de gestão em Vale-Transporte, a RB Serviços, comenta sobre algumas das principais preocupações e expectativas para o avanço do benefício no País.
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Para a gerente, a trajetória do VT e a importância na vida do trabalhador brasileiro ainda apresentam muitos desafios. “Os problemas mais urgentes já começam quando analisamos a mobilidade urbana no país, sem um sistema de integração consistente, a escassez de recursos e verbas para esse segmento, a resistência enfrentada no passado por inúmeros setores para apoiar o VT e, ainda, a informalidade na execução do benefício existente até hoje”, explica.
A especialista ainda pondera que, mesmo diante dos desafios do benefício, há oportunidades. Por exemplo, a possibilidade de integração com sistemas de transporte multimodal e a modernização dos meios de pagamento e controle. Além disso, a própria promoção de políticas de mobilidade sustentável.
Para o futuro, Letícia espera que os programas do VT possam evoluir para oferecer opções mais personalizadas e flexíveis aos trabalhadores. Também levando em consideração as necessidades individuais de deslocamento, como horários de trabalho flexíveis, distâncias percorridas e preferências de transporte. Ao mesmo tempo, a especialista também enfatiza o papel do benefício como ferramenta em prol da sustentabilidade.
“Em linha com as preocupações crescentes com a sustentabilidade ambiental, o benefício ainda deve incorporar incentivos adicionais para o uso de formas de transporte mais sustentáveis (elétricos, por exemplo) e, ainda, se alinhar com esforços para melhorar a qualidade e eficiência da mobilidade urbana, incluindo investimentos em infraestrutura, frota de veículos, segurança e acessibilidade”, completa Leticia Deus.
De acordo com Deus, Brasil se destaca na América Latina como um dos possíveis países pioneiros na implementação de um sistema de vale-transporte abrangente e eficaz.
“A nação brasileira abraça uma legislação trabalhista sólida que estabelece a obrigatoriedade do fornecimento do benefício pelo empregador, garantindo assim um amplo acesso dos trabalhadores ao transporte público e, quando comparado aos países que são referências da Europa, também mostra esforço no transporte coletivo”, afirma.